10 Tipps zum Erstellen eines perfekten Lebenslaufs

10 Tipps zum Erstellen eines perfekten Lebenslaufs

Wenn Sie versuchen, Ihren Traumjob zu finden oder einfach nur eine Teilzeitstelle suchen, ist ein perfekter Lebenslauf von entscheidender Bedeutung. Sie müssen sich auf einem Blatt Papier von der Masse abheben, und das ist so schwierig, wie es sich anhört. Aber es ist nicht alles Untergang und Finsternis.

Ich habe für mehrere Kunden Lebensläufe vorbereitet und zugeschnitten und dabei häufige Fehler beobachtet. Auch wenn Ihnen diese geringfügig oder oberflächlich erscheinen mögen, sind sie der Unterschied zwischen einem Vorstellungsgespräch und einer Absage. Hier sind einige Dinge, die Sie beachten müssen, um Ihren Lebenslauf zum perfekten Lebenslauf zu machen:



1. Standardisieren

Ihr Lebenslauf sollte durchgängig standardisiert sein: die Formatierung, die Schriftart, die Farben, alles. Denken Sie über die Meinung nach, die dies einem Arbeitgeber gibt. Wenn Ihr Lebenslauf unordentlich ist, ist das der erste Eindruck, den sie von Ihnen haben – schlampig, desorganisiert und unmotiviert. Je nachdem, für welchen Job Sie sich entscheiden, verwenden Sie entweder einfache Abstände und eine sauber lesbare Schriftart oder greifen Sie zu einer Vorlage für einen kreativeren Ansatz. Wenn Sie wirklich auffallen möchten, geben Sie alles und erstellen Sie eine völlig einzigartige Vorlage, aber stellen Sie sicher, dass sie standardisiert ist.Werbung

2. Seien Sie transparent (soziale Netzwerke, Telefonnummer, Adresse)

Beim perfekten Lebenslauf dreht sich alles um Sie, und da das 21. Jahrhundert eine Zeit der Transparenz ist (sowohl für Unternehmen als auch für Einzelpersonen), stellen Sie sicher, dass Ihr Lebenslauf widerspiegelt, dass Sie nichts zu verbergen haben. Ich schlage nicht vor, Ihren Twitter-Handle oder Ihr Facebook-Profil hinzuzufügen (es sei denn, Sie suchen einen digitalen Job, wie z. B. eine Rolle in den sozialen Medien), sondern geben Ihr LinkedIn-Profil, Ihre Adresse und Ihre Kontaktnummern an. Arbeitgeber möchten wissen, dass sie die Möglichkeit haben, Sie zu kontaktieren oder mehr Informationen über Sie anhand von Hinweisen in Ihrem Lebenslauf zu erhalten. Es stellt auch ein subtiles Vertrauen zwischen beiden Parteien her.



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3. Drucken Sie Ihren Stellplatz

Wenn Sie noch keinen Elevator Pitch haben, empfehle ich Ihnen, einen zu erstellen. Für diejenigen, die mit dem Begriff nicht vertraut sind, ist ein Elevator Pitch eine schnelle 30-Sekunden-Zusammenfassung von sich selbst, Ihren Ambitionen und Ihren Fähigkeiten. Sie sollen es einem potenziellen Arbeitgeber in einer kurzen Einführung abspulen können. Es hilft nicht nur Ihrem Arbeitgeber, sondern hilft Ihnen auch, sich selbst zu verstehen und zu verstehen, was Sie erreichen möchten. 30 Sekunden (oder sagen wir nicht mehr als 150 Wörter) geben Ihnen nicht viel Platz für Inhalte und zwingen Sie, Ihre Ziele zu priorisieren. Sobald Sie Ihre Selbstzusammenfassung erstellt haben, fügen Sie sie oben in Ihren Lebenslauf ein. Die meisten Arbeitgeber möchten Ihre Lebensgeschichte nicht lesen, aber wenn sie Sie in 3 Zeilen verstehen, haben Sie bessere Chancen, den Job zu bekommen.

4. Passen Sie sich Ihrem Markt an

Das ist wahrscheinlich das wichtigster Punkt dieser Liste. Damit Ihr Lebenslauf perfekt ist, müssen Sie wissen, wer Ihr Arbeitgeber ist. Der Lebenslauf, den Sie an Apple senden, ist nicht derselbe, den Sie an Goldman Sachs senden. Recherchieren Sie und verstehen Sie das Ethos, die Unternehmenskultur und die Wünsche Ihres Arbeitgebers. Wenn Sie sich auf eine ausgeschriebene Stelle bewerben, lesen Sie die Stellenbeschreibung und finden Sie heraus, wo Sie hervorheben können, dass Sie die Anforderungen haben – Ihre Erfahrung, Schlüsselqualifikationen, Leistungen oder Ausbildung. Wenn Ihr Lebenslauf auf den Arbeitgeber zugeschnitten ist, haben Sie eine größere Chance, auch wenn Sie nicht alle Voraussetzungen erfüllen. Was ist besser, ein sehr erfahrener Mitarbeiter, mit dem man nicht klarkommt, oder ein weniger erfahrener Mitarbeiter, der mit allen klarkommt?Werbung



5. Bring deine Sachen in Ordnung

Die Reihenfolge Ihres Lebenslaufs ist ebenfalls von entscheidender Bedeutung. Persönlich würde ich sagen, dass es 5 Hauptbereiche gibt, die zu berücksichtigen sind: Profil, Erfahrung, Interessen, Qualifikationen und Leistungen, Schlüsselqualifikationen. Sie sind in der Reihenfolge aufgelistet, in der ich sie verwenden würde, und hier ist der Grund:

Ihr Profil ist Ihr Elevator Pitch. Es ist die Einleitung/Zusammenfassung Ihres Lebenslaufs und gibt dem Leser einen schnellen Eindruck davon, wer Sie sind. Erfahrung ist als nächstes, da sie Ihre Erfahrung sehen wollen. Ich stelle Interessen vor Qualifikationen, weil sie einen Einblick in das, was Sie außerhalb der Arbeitszeit tun, und einen besseren Einblick in Ihre Persönlichkeit geben. Und nicht nur das, wenn Sie nebenbei interessante Dinge tun, ist dies eine großartige Möglichkeit, intrinsische Motivation zu zeigen. Der einzige Vorschlag wäre, nichts aufzunehmen, was sehr zeit- oder aufmerksamkeitsaufwändig erscheint: Arbeitgeber möchten, dass Sie sich Ihrer Arbeit widmen und möchten nicht, dass Ihre Aufmerksamkeit zu sehr geteilt wird. Halten Sie die Qualifikationen kurz, es ist nur eine Formalität, um zu sehen, welche Ausbildung Sie absolviert haben, spielt jedoch nicht unbedingt eine große Rolle bei der Entscheidungsfindung (wiederum abhängig von der Art der Stelle, für die Sie sich bewerben). Schlüsselqualifikationen bieten wiederum einen Einblick in das, was Sie Ihrer Meinung nach gut können, und zeigen Selbstvertrauen und erworbene Fähigkeiten. Es ist eine schöne Möglichkeit, am Ende eines Lebenslaufs ein glattes Ende zu erreichen.

6. Qualität, nicht Quantität

Schreiben Sie nicht Ihre Lebensgeschichte. Geben Sie nur Erfahrungen und Interessen an, die Ihrer Meinung nach für die Stelle, auf die Sie sich bewerben, relevant sind. Wenn Sie als Praktikant bei einem Wettbewerber gearbeitet haben, ist das relevanter als die Tatsache, dass Sie Wochenendschichten bei Wall-mart gemacht haben. Sie erhalten das Wesentliche, aber dies hängt davon ab, mit wie viel Erfahrung Sie arbeiten müssen.Werbung



7. Zurück Wächter rechtzeitig

Schreiben Sie Ihre Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge (die neuesten zuerst). Ihr Arbeitgeber kümmert sich mehr um den Job, den Sie gerade hatten als vor 5, 10 Jahren. In Bezug auf Punkt 1 tun Sie dies jedoch für alle Arten von Zeitskalen in Ihrem Lebenslauf. Konsistenz ist der Schlüssel.

8. Unerledigtes Geschäft

Lassen Sie keine aktuellen oder laufenden Arbeiten und Projekte aus. Ihre Arbeitgeber möchten wissen, was Sie gerade vorhaben, um zu beurteilen, ob Sie für den angebotenen Job bereit sind oder nicht. Sie werden verstehen, dass Sie bei einer Beschäftigung Kündigungsfristen einhalten müssen und diese die Meinung eines Arbeitgebers nicht oft ändern. Sie würden es lieber wissen als nicht (Punkt 2 – Transparenz).

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9. Füge etwas Flare hinzu

Schreiben Sie Ihren Lebenslauf nicht wie einen Statusbericht. Der weit verbreitete Irrtum ist, dass ein Lebenslauf nur dazu da ist, damit der Arbeitgeber weiß, was Sie getan haben, ein historisches Dokument Ihres Berufslebens. Nein! Das ist nicht der Fall. Ihr Lebenslauf soll Sie verkaufen. Es ist eine persönliche Anzeige. Fügen Sie etwas Aufflackern hinzu, etwas Persönlichkeit. Du verkaufst dich selbst, also verkaufe SIE , nicht deine Erfahrung.Werbung

10. Beziehen Sie Erfahrungen, Ziele und Erfolge mit ein

Sie haben also eine gewisse Persönlichkeit und Ihre Erfahrung ist aufgeführt. Die meisten Menschen vergessen jedoch, ihre Ziele, Ziele und Ambitionen in ihren Lebenslauf aufzunehmen. Ein Unternehmen möchte nicht nur wissen, ob Sie zu ihm passen, sondern auch, ob das Unternehmen zu Ihnen passt. Sie wollen sicher sein, dass sie dir auch das geben können, was du dir wünschst, damit ihr beide nebeneinander wachsen könnt. Dies ist wichtiger als Sie denken; es mag das sein, was Sie für Ihren idealen Job halten, aber wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie überhaupt nicht lernen oder sich entwickeln, werden Sie langsam müde und langweilen sich.

Extra-Tipp für Papier-Lebensläufe: Verwenden Sie schweres, hochwertiges Papier. Psychologische Untersuchungen haben gezeigt, dass Lebensläufe, die auf schwererem, hochwertigem Papier gedruckt sind, als wichtiger und qualifizierter angesehen werden als solche auf dünnem Papier. Wenn Sie den Job wirklich wollen, müssen Sie alle Register ziehen.

Ich verstehe, dass dies ein etwas längerer Artikel war, aber es war meine Absicht, die Argumentation hinter jedem Abschnitt zu erläutern, um Ihnen mehr Einblicke und Ideen beim Formatieren und Verfassen Ihres eigenen Lebenslaufs zu geben. Ich wünsche Ihnen viel Glück bei der Jobsuche und hoffe, dass Ihr perfekter Lebenslauf Ihnen ermöglicht, den perfekten Job zu bekommen.Werbung

Vorgestellter Bildnachweis: Unsplash via s3.amazonaws.com

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